福建医科大学第一附属医院
一、基本条件
具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正；
具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
具备符合岗位要求的工作能力；
取得境外学历学位证书报名者应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书；学历证、学位证、认证书等各项资格认定证明材料落款截止时间为2026年8月31日。
岗位条件另有要求的，从其要求。
二、招聘岗位及条件
1.岗位名称：滨海院区临床护理（岗位代码010）
2.招聘人数：50
3.学历、学位要求：本科及以上学历，学士及以上学位
4.专业要求：护理学类
5.其他要求：
（1）2026 届毕业生;
（2）18周岁及以上，30周岁及以下(1995年2月至2008年2月期间出生);
（3）2026 届非全日制毕业生须取得岗位要求的学历、学位证书，且2023年-2025年期间拥有1年及以上三甲医院临床护 作经历(实习、进修等经历不计入，须与医院签订正式《劳动/聘用合同》，工作年限认定截止至本招聘方案发布之日);
（4）持有有效期内的护士执业资格证书;2026届全日制毕业生暂未取得的，须在2026年8月31日前取得护士执业资格考试合格证书。
6.报名时间：2026 年 2 月 6 日 —2026 年 2 月 14 日 17:00；
7.资格审查说明：因临近春节假期（2月15日—2月23日），假期期间系统不开展资格审查工作；
8.申诉提交截止时间：2026年3月2日上午8:00，逾期提交将不予受理；
9.后续安排通知：打印准考证时间及考试考核具体安排请密切关注在我院网站(http://www.fyyy.com)“招聘信息”栏目发布的考试通知，不再另行通知个人，逾期视为放弃；
10.报名方式：符合报考资格的应聘者通过电脑登录医院官网(http://www.fyyy.com)“招聘信息”栏目选择相应招聘方案注册报名并上传佐证材料。报考人员所留联系方式应准确无误并确保招聘期间保持通畅。
11.系统上传的佐证材料包含：
（1）2026届毕业生就业推荐表（需填写完整个人信息并加盖学校公章）；
（2）在读最高学历学信网《教育部学籍在线验证报告》；
（3）身份证正、反面照片；
（4）已取得护士执业资格证书，需上传执业证书盖章首页及个人信息页，或者微信登录小程序“民科微服务”查询电子执业证书并截图上传，证书需在有效期内；
（5）非全日制2026届毕业生须上传2023年-2025年期间三甲医院1年及以上临床护理相关工作经历证明 ，可为医院人事部门开具的工作经历证明或者劳动合同，工作年限认定时间截止本方案发布之日。
（温馨提醒：本次考试报名不收取考务费，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。任何以 “本次考试相关” 名义推出的复习教材、培训课程、线上平台、试题资料等，均与我院无关。请广大考生遵守诚信考试准则，提高防范意识，警惕各类诈骗信息，切勿轻信不实宣传，避免上当受骗）
三、考试及资格审查
1.考试采取笔试、技能测试、面试相结合的办法，进入面试考生的综合成绩按笔试成绩占40%、技能测试成绩占20%、面试成绩占40%的比例折合计算（成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字）。笔试、技能测试、面试、综合成绩总分均为100分。若综合成绩并列的，则以面试成绩分高者为拟聘人选。若面试成绩仍并列的，则加试一场面试，综合成绩排名以加试成绩为准。笔试内容为岗位相关专业知识，技能测试内容为岗位相关技能操作。
2.按折算后笔试、技能测试成绩的合计总分从高至低以拟招聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选(比例不足按实有人数确定)。笔试缺考的考生不得参加技能测试及面试。所有岗位面试合格线均为70分。
3.拟聘人选资格审查。拟聘人选应提交报考岗位要求的相关证件原件，若暂时无法提供的，经我院人力资源处同意后最迟延至体检入职前提交；报考者应对提供的材料真实性负责，如不符合岗位条件和要求的，一经核实，取消应聘资格，按综合成绩排名顺序依次递补。
4.资格审核贯穿公开招聘全过程。报考人员对所填报的资料负责，并承诺相关信息的真实性，在核查或者日常监管中发现报考人员不符合考试报名条件的，考试报名无效，取消聘用资格。
四、考核和体检
1.根据综合成绩高低，按岗位拟招聘人数1：1的比例确定考核、体检人选；体检标准及项目参照公务员录用体检及项目标准执行。
2.未按时体检的，视为自动放弃；考核、体检不合格或自动放弃的，按综合成绩排名顺序依次递补。
五、聘用待遇
拟聘人选与与医院签订劳动合同，享受医院规定的编外合同制工作人员相应的工资标准、五险一金等福利待遇。
六、联系方式
地址：福建省福州市台江区茶中路20号
联系电话：0591-87981021
邮箱：fyrskzp@163.com
医院官网：https://www.fyyy.com
七、来源链接
https://mp.weixin.qq.com/s/4MZ01lOe6Hk766e3qvfQsw
中山市沙溪隆都医院
中山市沙溪隆都医院是沙溪镇唯一一所集医疗、教学、预防、保健、康复、健康教育等任务为一体的综合性、非营利性公立二级甲等医院。因工作需要，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，计划面向社会公开招聘若干名合同制工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
合同制人员4名
1. 血透中心护士（岗位代码：20260103）
（1） 招聘人数：1
（2） 招聘对象：社会人员
（3） 学历：大专及以上
（4） 专业：护理学专业
（5） 年龄：35周岁以下
（6） 性别：不限
（7） 其他条件：具有护师及以上专业技术资格；具有1年以上血液透析工作经历
2. ICU护士（岗位代码：20260104）
（1） 招聘人数：2
（2） 招聘对象：社会人员
（3） 学历：本科及以上
（4） 学位：学士及以上
（5） 专业：护理学专业
（6） 年龄：35周岁以下
（7） 性别：不限
（8） 其他条件：具有护师及以上专业技术资格；具有1年以上ICU护理相关工作经验
3. 收费员（岗位代码：20260105）
（1） 招聘人数：1
（2） 招聘对象：社会人员
（3） 学历：本科
（4） 专业：不限
（5） 年龄：35周岁以下
（6） 性别：不限
（7） 其他条件：有相关工作经验者优先
二、招聘对象
（一）社会上具有国家承认学历学位的人员。
（二）港澳居民符合《广东省人力资源和社会保障厅粤港澳大湾区（内地）事业单位公开招聘港澳居民管理办法》和本招聘公告规定条件的可报考。
三、招聘条件
（一）具备下列条件的人员可以报名参加本次公开招聘：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4.具有良好的政治素质和道德品行；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.招聘公告要求的其他条件，详见附件1。
（二）下列人员不得报名参加本次公开招聘：
1.受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.被开除公职的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.法律、法规规定的其他情形。
四、报名与资格初审
（一）报名时间
2026年2月6日至2026年2月13日工作日上午8：00-12：00，下午2：00-5：00。
（二）报名方法
1.现场报名，请应聘者本人或委托他人在报名时间内前往中山市沙溪隆都医院组织人事办公室（门诊部三楼）提交报名资料。
2.线上报名，应聘人员请扫描二维码填报应聘信息并将报名材料扫描件（要求清晰、完整）上传。
（三）报名时须提供以下资料：
1.中山市沙溪隆都医院公开招聘合同制工作人员报名表。
2.有效期内的居民身份证、学历学位证书、国（境）外取得学历学位人员须提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证函。
3.有工作经历要求的岗位需提供工作经历证明，即劳动合同（合同内明确工作岗位）、社会保险参保缴费证明（需由社保部门出具）、若劳动合同内未明确工作岗位的需同时提供由工作单位开具的有效工作证明。
4.岗位所要求的有关证书、证明材料。
（四）报名要求
1.每人限报一个岗位，同时报考多个岗位者视为无效报名。报名时与考试时使用的照片应保持一致。
2.应聘人员应符合本公告规定的报名条件及所应聘岗位的规定具体条件。报名时应确保所填各项信息真实有效，凡以虚假信息报名的，一经查实即取消考试及聘用资格。
3.应聘人员应具备与招聘岗位要求一致的学历、学位。
4.应聘人员须于报名首日前取得相应的毕业证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料，国（境）外取得学历学位人员须于报名首日前取得教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证函。
（五）资格初审
报名结束后由招聘单位根据招聘条件和要求，对应聘人员的资格条件进行资格初审。初审不通过的，不能参加考试。
资格审查贯穿公开招聘全过程。在招聘各环节发现应聘人员存在违纪违规行为或不符合报考资格条件的，按有关规定取消报考、聘用资格。
五、考试
本次考试采取“笔试+面试”方式进行。
（一）笔试
1.笔试科目：根据岗位的不同类型采用相应的笔试科目。笔试以闭卷形式进行。满分为100分，成绩计算按四舍五入保留小数点后2位，合格分数线为60分，低于合格分数线的，不能进入面试。
2.笔试时间：具体时间、地点留意招考单位通知。
（二）面试
1.确定面试人员。笔试合格应聘人员中，根据笔试成绩从高分到低分排序，每个招聘岗位按1：3比例确定进入面试人员。成绩相同时，视为并列。如果合格人数达不到1：3的，按照实际入围人数进入面试。
2.资格复审
资格复审安排在招聘面试前进行。资格复审具体事项留意招聘单位信息。
入围面试人员因不符合招聘条件被取消面试资格的，在笔试合格的应聘人员中，根据笔试成绩由高到低的顺序依次递补。
3.面试形式：结构化面试。重点考察专业能力、业务能力。
4.面试工作参照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》有关规定组织实施。面试时间、地点等有关事宜将由招聘单位以电话或者短信方式另行通知。
5.面试满分100分，成绩计算按四舍五入保留小数点后2位，合格分数线为60分，低于合格分数线的，不计算综合成绩,不能进入体检。面试成绩当场公布。
6.面试结束后，考试综合成绩按下列方式计算：
考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。成绩计算按四舍五入保留小数点后2位，合格分数线为60分。未达合格线的，不能列为体检和考察对象。
7.考试综合成绩及入围体检人员名单将于中山市沙溪隆都医院门户网站上公布。
8.入围体检人员因个人原因放弃体检的，在参加面试人员中，根据综合成绩由高到低的顺序依次递补。
六、体检
根据合格应聘人员考试综合成绩从高至低的排名顺序，按岗位拟招聘人数等额确定体检对象。如同一岗位应聘人员综合成绩相同的，则按照笔试成绩由高到低的顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分由高到低的顺序确定名次；如面试主评委评分仍然相同的，则由面试组织单位另行组织面试。
具体体检事项安排、体检结果将由招聘单位以电话或短信方式另行通知。
七、考察
体检合格的应聘人员进入考察程序。
八、公示与聘用
应聘人员经考试、体检、考察后确定为拟聘人选。拟聘人员名单在中山市沙溪隆都医院门户网站上公示，公示时间为5个工作日。
经公示无反映或反映问题不影响聘用的，由招聘单位按规定办理聘用手续。
九、其他事项
本公告由中山市沙溪镇隆都医院负责解释。
咨询电话：0760-86227991，
联系人：唐小姐
投诉电话：0760-86238802，
联系人：刘先生
十、来源链接
https://mp.weixin.qq.com/s/Ui4BOAfk3dA3EOqMdezx1Q
义洲街道社区卫生服务中心
一、招聘岗位
1. 护理人员：护士
（1） 岗位类型：专技
（2） 招聘人数：1
（3） 学历层次：大专及以上
（4） 学历类别：不限
（5） 学位：不限
（6） 最高年龄：30
（7） 专业要求：护理、护理学
（8） 其他要求：具有护士职业资格证书（2025年应届毕业生免提供）
有意者在2月13日12:00前可将个人简历表，身份证、专业技术资格证书、毕业证书、从业资格证书等相关证件复印件（原件现场备查）现场递送至义洲街道社区卫生服务中心5楼人事科。
二、综合要求
1、遵纪守法,品行端正,具有良好思想道德和职业道德素质;爱岗敬业,富有团队合作精神；
2、取得国家承认的相应学历，具备应聘岗位资格；
3、身体健康，能胜任岗位工作；
4、具有各医院、社区卫生服务中心、社区站、卫生院工作经验者优先。
我中心后期将根据情况电联安排面试，请保持联系电话通畅。咨询电话办公室0591-83828043，人事科0591-83828043转501。
三、来源链接
https://mp.weixin.qq.com/s/0Z7gTSUghlkJ-jKYnFhS_A